薪酬体系是现代企业管理体系中的核心环节。现代企业发展战略的实现有赖于优秀的薪酬体系。同时,优秀的薪酬体系又能鼓舞员工士气、提高员工的战斗力,促进企业文化、提升企业的凝聚力,增强企业的竞争优势。本套课程基于实践,通过对现代薪酬福利体系的讲解讨论,帮助企业建立完善的薪资体系,提高员工对薪资的满意度,充分利用薪酬的激励性作用,吸引、保留和激励员工,增强企业人才竞争力。
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你将获得
- 掌握某些知识点
- 学会某些技巧(或思路)
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讲师介绍
廖红军
讲师
先后担任世界五百强企业,国内外品牌上市公司等财务中心中高层管理,对企业各个业务模块及流程相对比较熟悉!
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